Kenji Frohn


Experiencia Investigadora:

7 años de experiencia investigadora

  • Miembro colaborador del grupo de investigación en Psicología ambiental - AMBPSY de la Universidad de La Laguna (2015-actualidad).
  • Asistencia y participación en congresos nacionales e internacionales sobre Psicología ambiental.
  • Participación en el Comité organizador del XV Congreso Internacional de Psicología Ambiental (PSICAMB). La Laguna (2019).
  • Socio Asociación Española de Psicología Ambiental (PSICAMB).
  • Socio de la división de Psicología Ambiental de la "International Association of Applied Psychology".

Experiencia Profesional:

10 años de experiencia profesional

  • Docente. Universidad Fernando Pessoa Canarias. Grado en Psicología (Psicología Social); Grado en Enfermería (Habilidades sociales y relaciones humanas); Doble Grado de Periodismo y Comunicación audiovisual (Psicología y teoría de la comunicación)(2016-actualidad).
  • Psicólogo en diversas organizaciones relacionadas con la formación y los recursos humanos.

Experiencia Docente:

7 años de experiencia docente

  • Docente. Universidad Fernando Pessoa Canarias. Grado en Psicología (Psicología Social); Grado en Enfermería (Habilidades sociales y relaciones humanas); Doble Grado de Periodismo y Comunicación audiovisual (Psicología y teoría de la comunicación)(2016-actualidad).

Asignaturas que imparte:

Dirección, planificación y gestión estratégica de los Recursos Humanos
Formación y Motivación de los Recursos Humanos
Dirección de Equipos de Trabajo
Gestión Estratégica del talento
Impacto de las políticas de gestión del capital humano
Las organizaciones saludables

Peter De Jesús Villa


Experiencia Investigadora:

7 años de experiencia investigadora
Línea de investigación: aspectos psicosociales de la identidad y la diversidad sexógénerica

Ramírez Quesada, C. B., & de Jesús Villa, P. (2023). Revisión sistemática de la eficacia del escape room educativo como metodología universitaria para incrementar la motivación y el aprendizaje. EDUCA. Revista Internacional Para La Calidad Educativa, 4(1), 160–189. https://doi.org/10.55040/educa.v4i1.76

de Jesús, P.; Olivos-Jara, P.;Navarro, O. (2022). Place Identity and Traumatic Experiences in the Context of Wildfires. Sustainability 2022, 14, 11332.https://doi.org/10.3390/su141811332

Pellicer, I., de Jesús, P., & Ramírez Vega, C. (2021). La psicología ambiental en la investigación e intervención urbana. REVISTARQUIS, 10(2), 1-4.(editor invitado)

De Jesús, P., Olivos-Jara, P. & Navarro, O. (abril, 2022) XVI Congreso de Psicología Ambiental, Psicamb. Faro, Portugal.

De Jesús, P. (febrero, 2022) “Odonto-talent”: mejorar la competencia oral del alumnado a través de la gamificación. 5º Congreso Mundial de Educación EDUCA. Santiago de Compostela.

De Jesús, P. (febrero, 2022) “El comité de expertos”: traspasando la barrera del aula a través de la divulgación científica. 5º Congreso Mundial de Educación EDUCA. Santiago de Compostela.

De Jesús, P., Olivos-Jara, P., Navarro, O. & Fleury-Bahi, G. (junio, 2021). Identity and attachment to the place in a natural catastrophe situation : a systematic review. 7 ème Colloque ARPEnv Défis environnementaux d’aujourd’hui et de demain. Nantes, Francia.

De Jesús, P., Olivos, P., Santos, A. & Galán, A.(julio, 2019). Violencia Política e Identidad de Lugar: contenidos de experiencias intergeneracionales. XV Congreso de Psicología Ambiental, Psicamb. Tenerife, Canarias.

Valido, Z. & De Jesús, P. (julio, 2019) El huerto escolar y experiencia en la idea de naturaleza y las creencias ambientales. XV Congreso de Psicología Ambiental, Psicamb. Tenerife, Canarias.

Experiencia Profesional:

16 años de experiencia profesional
3 años como responsable de la comisión de igualdad. Actualmente director del departamento igualdad y diversidad.
5 años como responsable del Centro de Orientación e Información para el Empleo en UFPC
1,5 años de responsable de formación y selección de personal en el Centro de Estudios Akacenter (2017-2018)
2 años (2016-2017) de consultor de Recursos Humanos en una de las consultoras de selección más grandes de España: bewanted, enfocada al empleo joven de titulados universitarios. Ahí trabajé para empresas como JTI, Pernod Ricard, Ing Direct o Heineken entre otras.

Director y creador Escuela Patinaje profesional "Peter Patina"

Experiencia Docente:

9 años de experiencia docente

Docente de cursos de formación para empresas orientados a competencias transversales.
Docente de Inserción laboral, sensibilización medioambiental e igualdad de genero para el Servicio Canario de Empleo.

Actualmente, docente en la Universidad Fernando Pessoa Canarias, impartiendo asignaturas en el Máster de Dirección de Recursos Humanos (Dirección de Equipos de trabajo; Formación y Motivación de los Recursos Humanos; Gestión estratégica del talento y Tendencias en RRHH) así como en los grados de Psicología (Psicología del Trabajo y las Organizaciones; Psicología de la Salud), Terapia Ocupacional, Fisioterapia, Ciencias de la Actividad Física y el deporte, Odontología (Psicología).
Por último, imparto en todas las formaciones el seminario "Prevención del acoso sexual"

También imparto cursos para docentes: "Gamificación aplicada a la docencia universitaria" y he impartido formación para el Cabildo de Gran Canaria sobre gamificación, así como en la Escuela de Verano y en seminarios como invitado sobre "Respuestas desde la ciencia a la identidad de género".

Innovación docente: llevo a cabo el proyecto "Passion-talent", que busca mejorar las competencias orales del alumnado a través de la gamificación (desde curso 2019-20), el proyecto de Aprendizaje y Servicio "Netfeel" (desde el curso 2023-24) y la metodología innovadora "Escape Room" tanto online como presencial (desde el curso 2019-20)

Finalista Mejor docente de España, categoría Universidad Premio Educa Abanca (año 2022 y 2023)

Asignaturas que imparte:

Formación y Motivación de los Recursos Humanos
Dirección de Equipos de Trabajo
Gestión Estratégica del talento
Tendencias en Recursos Humanos

Carmen Sánchez Gombau


Experiencia Investigadora:

Líneas de Investigación: liderazgo, motivación y emoción.

Experiencia Profesional:

24 de experiencia profesional

  • Socia y responsable de formación, desarrollo y proyectos en ADR and Training People (2009-actualidad)
  • Consultora y formadora en gestión del capital humano (2000-actualidad)
  • Consultora en Grupo Ifedes (1998-2000)

Experiencia Docente:

27 años de experiencia docente

  • Colaboración con empresas, administración pública y organizaciones del tercer sector en la formación de sus trabajadores/as.
  • Docente en diversos masters y escuelas de negocio.
  • Docente. Universidad de les Illes Balears (UIB)(2005-2008)
  • Docente/tutora. Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED) 2013 - 2018
  • Docente. Universidad Fernando Pessoa Canarias (2021-actualidad)

Asignaturas que imparte:

Dirección, planificación y gestión estratégica de los Recursos Humanos
Formación y Motivación de los Recursos Humanos
Dirección de Equipos de Trabajo
La atracción, desarrollo y fidelización del talento
Introducción a las HR Analytics y People Analytics
Casos prácticos de HR Analytics y People Analytics
Prácticas Externas
Gestión Estratégica del talento

Raúl Amador León


Experiencia Investigadora:

5 años de experiencia investigadora

  • Área de investigación: ámbito de entidades financieras.

Experiencia Profesional:

37 años de experiencia profesional

  • Jefe de Recursos Humanos en la Caja Insular de Ahorros de Canarias. Jefe de Comunicación Interna, Jefe de Desarrollo de Recursos Humanos y Jefe de Relaciones Humanas (desde 1984-2002).
  • Consultor de Recursos Humanos (desde 2020 -actualidad).
  • Director de sucursal de banca, con experiencia en gestión de equipos de trabajo con objetivos comerciales y en atención al cliente (2003-2018).

Experiencia Docente:

20 años de experiencia docente

  • Docente. Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones. Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED). (2002-actualidad).
  • Docente. Grado en Psicología. Asignatura Intervención psicológica en grupos. Universidad Fernando Pessoa Canarias (2021–actualidad)
  • Docente. Máster en formación permanente en Dirección de Recursos Humanos. Universidad Fernando Pessoa Canarias (2022–actualidad)

Asignaturas que imparte:

Dirección, planificación y gestión estratégica de los Recursos Humanos
Formación y Motivación de los Recursos Humanos
Dirección de Equipos de Trabajo
La atracción, desarrollo y fidelización del talento
Introducción a las HR Analytics y People Analytics
Casos prácticos de HR Analytics y People Analytics
Prácticas Externas
Gestión Estratégica del talento